El SATSAID presentó la solicitud salarial a la cámara empresaria ATVC, por un reajuste para el mes de junio de 2023, que adicione un 21% más de lo anteriormente pactado, para de esta forma finalizar la paritaria 2022 – 2023. Además, solicitó un incremento del 26% para el primer trimestre (julio, agosto y septiembre 2023), correspondiente a la paritaria 2023-2024. Adicionalmente, se requirió el pago de una suma fija no remunerativa, equivalente al aumento neto que le corresponda a cada trabajador/a comprendido/a en el Convenio Colectivo de Trabajo 223/75.
Redacción
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