{"id":14753,"date":"2014-07-07T00:00:00","date_gmt":"2014-07-07T03:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/satsaid.com.ar\/noticias\/se-firmo-el-30-de-aumento-mas-4500\/"},"modified":"2022-10-21T19:40:55","modified_gmt":"2022-10-21T22:40:55","slug":"se-firmo-el-30-de-aumento-mas-4500","status":"publish","type":"noticias","link":"https:\/\/satsaid.com.ar\/noticias\/se-firmo-el-30-de-aumento-mas-4500\/","title":{"rendered":"Se firm\u00f3 el 30% de aumento m\u00e1s $4500"},"content":{"rendered":"
Luego de haber llevado a cabo plenarios de Secretarios Generales de Seccionales del Interior y de Delegados de Capital Federal y consultas con los trabajadores del cable de todo el pa\u00eds se firm\u00f3, con un gran consenso por parte de los compa\u00f1eros, el aumento salarial producto de m\u00e1s de un mes de negociaciones entre el SATSAID y los representantes de la c\u00e1mara empresaria de los circuitos cerrados de Televisi\u00f3n, la Asociaci\u00f3n Argentina de TV por Cable (ATVC). <\/p>\n
La nueva pauta salarial del 30% implica un aumento del 19% en el mes de julio y un 11% en el mes de octubre, m\u00e1s $4500 de suma fija no remunerativa que se percibir\u00e1n distribuidos en $2500 con los sueldos de julio y $2000 con los sueldos de diciembre. Hay que destacar que la suma fija de $4500 distribuida mensualmente en la vigencia de un a\u00f1o que dura el aumento significa un incremento por sobre el 30% de entre un 2 al 5% m\u00e1s, seg\u00fan el salario de cada compa\u00f1ero.<\/p>\n
El acuerdo salarial alcanza a todos los compa\u00f1eros que realizan tareas bajo el CCT 223\/75, es decir, trabajadores de circuitos cerrados por cable y televisi\u00f3n directa al hogar.<\/p>\n