<\/p>\n\n\n\n
El SATSAID respalda e impulsa esta iniciativa que busca conocer m\u00e1s sobre las condiciones laborales de la actividad. <\/strong> <\/p>\n\n\n\n Si sos trabajador o trabajadora de la industria de videojuegos te invitamos a participar en la encuesta impulsada por Women In Games Argentina<\/strong>, con la finalidad de conocer m\u00e1s sobre las condiciones de trabajo en la actividad y c\u00f3mo estas pueden variar seg\u00fan el g\u00e9nero de las personas. Ten\u00e9s tiempo para completarla hasta el pr\u00f3ximo 10 de noviembre<\/strong>. <\/p>\n\n\n\n \u00bfQui\u00e9nes pueden participar de la encuesta? <\/strong> <\/p>\n\n\n\n Trabajadores de la industria de videojuegos mayores de 18 a\u00f1os, que residan actualmente en Argentina y se desempe\u00f1en en cualquier rol asociado al sector. Esto incluye docentes, publicidad, legales, e-sports, streaming, creaci\u00f3n de contenido, los diversos puestos en equipos de desarrollo, entre otros. IMPORTANTE: La informaci\u00f3n que brindes s\u00f3lo ser\u00e1 utilizada con fines estad\u00edsticos, y se mantendr\u00e1 completamente an\u00f3nima. <\/p>\n\n\n\n El presente estudio es desarrollado por Women in Games Argentina, con el respaldo del SATSAID<\/strong>, UCES, UCSF, UNPAZ, Centro de Estudios e Investigaciones Laborales (CEIL-CONICET), ExtraGamers, No Gaming News, Brinca – Campus de Videojuegos, Bolsa de Trabajo de Videojuegos Argentina, Universidad Nacional de Rafaela y Press Over. <\/p>\n\n\n\n “Women in Games Argentina”<\/strong> es una comunidad de networking de profesionales y aficionados\/as de la industria de videojuegos, que nuclea a mujeres, personas trans y no binaries de Argentina. Su misi\u00f3n principal es trabajar por una industria de videojuegos m\u00e1s inclusiva, a partir de varias acciones concretas: visibilizar, educar y crear oportunidades de acceso y trabajo para grupos y minor\u00edas tradicionalmente en desventaja. <\/p>\n\n\n\n COMPLET\u00c1 LA ENCUESTA HACIENDO CLIC EN EL SIGUIENTE \ud83d\udc49 LINK<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n