{"id":54409,"date":"2025-03-20T18:26:34","date_gmt":"2025-03-20T21:26:34","guid":{"rendered":"https:\/\/satsaid.com.ar\/?post_type=noticias&#038;p=54409"},"modified":"2025-03-20T18:49:15","modified_gmt":"2025-03-20T21:49:15","slug":"el-satsaid-alcanzo-un-principio-de-entendimiento-para-marzo-en-empresas-tic-video-y-conectividad","status":"publish","type":"noticias","link":"https:\/\/satsaid.com.ar\/noticias\/el-satsaid-alcanzo-un-principio-de-entendimiento-para-marzo-en-empresas-tic-video-y-conectividad\/","title":{"rendered":"EL SATSAID ALCANZ\u00d3 UN PRINCIPIO DE ENTENDIMIENTO PARA MARZO EN EMPRESAS TIC, VIDEO Y CONECTIVIDAD\u00a0"},"content":{"rendered":"\n<p><em>En caso de resultar aprobado en asambleas, el incremento salarial ser\u00e1 del 2,4% en marzo, sobre la base de c\u00e1lculo de febrero 2025.<\/em>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>En una nueva reuni\u00f3n con representantes de la Asociaci\u00f3n Argentina TIC, Video &amp; Conectividad (<strong>ATVC<\/strong>), el<strong> SATSAID alcanz\u00f3 un principio de entendimiento en la paritaria <\/strong>correspondiente al mes de marzo para las y los trabajadores del Convenio Colectivo de Trabajo 223\/75.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>La <strong>propuesta salarial <\/strong>consiste en un <strong>incremento del 2,4% para marzo<\/strong>, sobre la base de c\u00e1lculo de febrero 2025, que tendr\u00e1 car\u00e1cter de asignaci\u00f3n no remunerativa hasta el 30 de abril de 2025, convirti\u00e9ndose en remunerativa a partir del 1 de mayo de 2025.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Este aumento, <strong>que deber\u00e1 ser abonado hasta el 7 de abril<\/strong>, consolida un <strong>6,27% para el primer trimestre del a\u00f1o <\/strong>2025 y totaliza un <strong>27,09% sobre todos los rubros salariales, remunerativos y no remunerativos, percibidos regularmente a junio de 2024.<\/strong>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Por su parte,<strong> las empresas realizar\u00e1n de forma excepcional una retenci\u00f3n equivalente al 50% del art\u00edculo 123 <\/strong>del convenio y compensar\u00e1n a las y los trabajadores con una gratificaci\u00f3n extraordinaria equivalente a dicha retenci\u00f3n por un monto equivalente al 50% del incremento neto que cada trabajador y trabajadora debiera percibir por la aplicaci\u00f3n porcentual establecida para el mes de marzo 2025.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>En el caso de <strong>las empresas que integran la Red Intercable<\/strong>, realizar\u00e1n el dep\u00f3sito correspondiente a las retenciones efectuadas del 50% del art\u00edculo 123, correspondiente al mes de marzo 2025,<strong> podr\u00e1n efectivizarse en los plazos previstos para los haberes de abril 2026.<\/strong>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Este principio de entendimiento ser\u00e1 puesto a consideraci\u00f3n de las trabajadoras y los trabajadores de la actividad en <strong>asambleas que se realizar\u00e1n en todo el pa\u00eds hasta el martes 25 de marzo a las diez de la ma\u00f1ana.<\/strong>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>En caso de resultar aprobado el presente preacuerdo, ambas partes volver\u00e1n a reunirse el <strong>14 de abril a las 16,<\/strong> con el objetivo de <strong>revisar el impacto econ\u00f3mico de los acuerdos alcanzados durante el per\u00edodo en revisi\u00f3n y dar continuidad a la negociaci\u00f3n paritaria.<\/strong>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<div data-wp-interactive=\"core\/file\" class=\"wp-block-file\"><object data-wp-bind--hidden=\"!state.hasPdfPreview\" hidden class=\"wp-block-file__embed\" data=\"https:\/\/satsaid.com.ar\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/RESOLUCION-CDN-consideracion-de-propuesta-20-03-2025.pdf\" type=\"application\/pdf\" style=\"width:100%;height:600px\" aria-label=\"Incrustado de RESOLUCION CDN consideracion de propuesta 20-03-2025.\"><\/object><a id=\"wp-block-file--media-bb78b35e-33c9-4ff6-bdc6-bf4b143d11e8\" href=\"https:\/\/satsaid.com.ar\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/RESOLUCION-CDN-consideracion-de-propuesta-20-03-2025.pdf\">RESOLUCION CDN consideracion de propuesta 20-03-2025<\/a><a 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